BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 2252/BHXH-CĐ V/v giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức PHSK. | TP.Hồ Chí Minh, ngày 22 tháng 5 năm 2023 |
Kính gửi: Các đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.
Thời gian qua, sau khi kiểm tra các đơn vị sử dụng lao động, cơ quan Bảo hiểm xã hội nhận thấy đa số các đơn vị đều thực hiện đầy đủ trách nhiệm với người lao động khi có phát sinh ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe. Tuy nhiên, vẫn có đơn vị thực hiện chưa đúng theo quy định. Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh lưu ý các đơn vị sử dụng lao động như sau:
Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 3 Luật Bảo hiểm xã hội 2014: “Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội”.
Như vậy, đối với các trường hợp người lao động trong khoảng thời gian nghỉ việc do: ốm đau, thai sản hoặc nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe mà có hưởng lương thì đề nghị đơn vị không lập danh sách chuyển cơ quan Bảo hiểm xã hội để thanh toán các chế độ ốm đau, thai sản, nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe.
Cơ quan Bảo hiểm xã hội sẽ thu hồi tiền đã chi trả nếu thuộc trường hợp trên. Đơn vị sử dụng lao động chịu trách nhiệm thu hồi đầy đủ tiền từ người lao động và chuyển trả về quỹ Bảo hiểm xã hội.
Đề nghị các đơn vị sử dụng lao động lưu ý thực hiện và thông tin đến người lao động được biết./.
| KT. GIÁM ĐỐC |